Hvor stor en forskel kan empowerment gøre i din organisation? 

Effekten er ofte mere omfattende end mange tror. Empowerment er mere end en ledelsesteknik; det er en ny måde at navigere på, der transformerer beslutningsprocesser og team dynamikker.

Michael Giroux-Drejer, en anerkendt ekspert i ledelse og organisationsudvikling med over 20 års erfaring, har dedikeret en stor del af sin karriere til at udforske og anvende empowerment i praksis. Han er medforfatter til bogen “Empowerment”, og i denne episode dykker vi ned i, hvad empowerment virkelig betyder.

Bogen Empowerment kan købes og hvis man bruger rabatkoden: Emp1024 får man 30% rabat fra nu og til og med den 31/10-2024.
Empowerment, papirbogen, her: www.akademisk.dk/organisation-og-ledelse/ledelse/produkt/empowerment

Vi diskuterer med Michael, hvordan empowerment kan implementeres i hverdagen, ikke kun for ledere, men også for forældre og i personlige relationer. Vi udforsker, hvordan det at give ansvar og frihed til medarbejdere – og familie – kan skabe en mere dynamisk, innovativ og glad atmosfære.

Michael deler også personlige anekdoter og erfaringer, der illustrerer hans rejse med empowerment, både professionelt og privat. Fra de udfordringer han mødte i sin ungdom, til de afgørende vendepunkter i hans karriere, og hvordan disse erfaringer har formet hans syn på ledelse og personlig udvikling.

‍

Her finder du Michael Giroux-Drejer
Hjemmeside: empowermentconsulting.dk
‍
LinkedIn: www.linkedin.com/in/michaeldrejer/

Kontakt Michael Giroux-Drejer

Telefon: +45 24 20 02 20

E-mail: drejer@discnordic.dk